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ニュースリリース

2018/07/06

次世代法に基づく第2期行動計画の策定について

 全国にパチンコホールを展開するガイアグループ(本社:東京都中央区日本橋横山町)は「次世代育成支援対策推進法」(通称、次世代法)に基づく第2期行動計画を策定し東京労働局に届け出ましたので、お知らせいたします。


 当社では、2013年より、『社員のキャリア志向とワーク・ライフ・バランスを共に尊重できる就業環境を整え、企業の更なる発展を目指す』をスローガンに掲げ、ダイバーシティ推進プロジェクト(現:ダイバーシティ推進委員会)を発足し、活動してまいりました。


 今回、委員会では仕事と子育ての両立を図るための雇用環境の整備や、子育てをしていない者も含めて、多様な働き方が実現できるよう計画を策定し、公表いたします。


 なお、「行動計画」の詳細は下記PDFをご参照ください。


「株式会社ガイア 次世代法に基づく第2期行動計画」(PDF 80KB)



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